La certification TOSA

Le TOSA est une norme internationale qui évalue les compétences dans des domaines tels que la bureautique (Excel, Word), le digital (DigComp, WordPress), le graphisme (Photoshop, Illustrator, InDesign) et le code (Python, PHP).

Reconnue dans plus de 58 pays et proposée par plus de 2 000 centres, le TOSA est utilisé par des entreprises, établissements scolaires et organismes de formation pour certifier les compétences réelles des apprenants ou employés, elle permet aux individus de valider leurs savoir-faire, valoriser leur profil professionnel, renforcer leur employabilité et bénéficier d’une reconnaissance mondiale.

Secrétaire assistante de direction.

À l’ère du numérique, la maîtrise des outils informatiques n’est plus un luxe, mais une nécessité. Que ce soit pour décrocher un emploi, évoluer dans sa carrière ou renforcer ses compétences, la certification TOSA s’impose comme une référence mondiale. Reconnue dans plus de 58 pays, elle permet d’évaluer objectivement les compétences numériques et bureautiques, tout en valorisant les acquis professionnels.

Cette certification est conçue pour :

La certification TOSA offre une multitude d’avantages pour les apprenants comme pour les professionnels :

  • Validation fiable des compétences grâce à une méthodologie rigoureuse.
  •  Valorisation sur le marché de l'emploi : le score TOSA peut être affiché sur un CV ou un profil LinkedIn.
  •  Confiance renforcée : 89 % des certifiés affirment mieux se situer dans leur parcours professionnel.
  •  Impact réel : 50 % des certifiés estiment que le TOSA a contribué positivement à leur évolution de carrière.

Certains employeurs ou organismes peuvent exiger une CERTIFICATION pour valider une compétence pour accéder à un emploi.

Le TOSA: Une reconnaissance internationale

Le TOSA est officiellement reconnu dans plusieurs régions du monde, notamment :

  • États-Unis : Floride, Oklahoma, Virginie, Washington, etc.
  • Canada
  • Royaume-Uni
  • France
  • Pays-Bas

Plus de 2 000 centres agréés proposent la certification, utilisée par des milliers d’entreprises, d’établissements scolaires et d’organismes de formation.

Une méthodologie rigoureuse

La force du TOSA repose sur :

  • Une évaluation adaptative : le test s'ajuste au niveau du candidat pour une mesure précise.
  • Des résultats clairs : un score sur 1 000 points, facile à interpréter.
  • Une transparence éthique : les méthodes d'évaluation respectent des standards stricts pour garantir l'impartialité.

Les domaines de certification TOSA

Le TOSA couvre quatre grandes familles de compétences :

  1. Bureautique: Excel, Word, PowerPoint, Outlook
  2. Compétences digitales: DigComp, WordPress
  3. Graphisme: Photoshop, Illustrator, InDesign
  4. Programmation: Python, PHP

Chaque test peut être passé en ligne, en toute sécurité, depuis chez soi ou au bureau.

Le TOSA Pour les établissements et les entreprises

Le TOSA s’inscrit dans une logique de mobilité professionnelle. Dans un monde où les carrières sont multiples et évolutives, il offre un repère solide pour identifier, certifier et valoriser les compétences acquises tout au long du parcours.

Idéal pour :

  • Étudiants
  • Professionnels
  • Organismes de formation
  • Entreprises souhaitant valoriser les compétences internes

Y a-t-il une note éliminatoire au test TOSA ?

Le test TOSA ne comporte pas de note éliminatoire au sens strict. Il s'agit d'une certification de compétences qui attribue un score sur 1 000 points, permettant de situer le niveau du candidat selon une échelle standardisée. Voici les paliers de score :

  • 0 à 349 : Niveau Initial – Connaissances très limitées, usage très basique du logiciel.
  • 350 à 549 : Niveau Basique – Maîtrise des fonctionnalités de base.
  • 550 à 724 : Niveau Opérationnel – Bonne maîtrise des fonctionnalités principales.
  • 725 à 874 : Niveau Avancé – Maîtrise étendue, usage efficace et productif.
  • 875 à 1 000 : Niveau Expert – Maîtrise complète, y compris des fonctionnalités complexes.

Important : Il n'y a donc pas de seuil d'échec ou de réussite universel. Cependant, certains employeurs ou organismes de formation peuvent exiger un score minimum (par exemple 550 ou 725) pour valider une compétence ou accéder à une formation. Il est donc essentiel de vérifier les exigences spécifiques de l'organisme concerné.

Fiche de Présentation des Niveaux TOSA

La certification TOSA évalue les compétences numériques sur une échelle de 0 à 1 000 points, sans note éliminatoire. Chaque score correspond à un niveau de maîtrise reconnu à l’international.

Score TOSA

Niveau

Description des compétences

0 – 349

🟠 Initial

Connaissances très limitées. Utilisation basique et peu autonome du logiciel ou de la compétence.

350 – 549

🟡 Basique

Maîtrise des fonctions essentielles. Capacité à réaliser des tâches simples.

550 – 724

🔵 Opérationnel

Bonne maîtrise des fonctionnalités courantes. Autonomie dans les tâches professionnelles.

725 – 874

🟣 Avancé

Usage efficace et approfondi. Capacité à optimiser les outils pour des besoins complexes.

875 – 1 000

🟢 Expert

Maîtrise complète, y compris des fonctions avancées. Capacité à former ou conseiller.

Remarques pédagogiques :

  • Le score obtenu est accompagné d'un rapport détaillé des compétences évaluées.
  • Le TOSA est utilisé par les entreprises, les écoles et les organismes de formation pour valider les acquis ou orienter les parcours.
  • Il peut être passé en certification officielle ou en test de positionnement.

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